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[供应]申请办理CMA计量认证人员要求
- 产品产地：江苏南京
- 产品品牌：南京邦道企业管理咨询有限公司
- 包装规格：cma/cnas
- 产品数量：222
- 计量单位：件
- 产品单价：222
- 更新日期：2021-10-16 23:48:53
- 有效期至：2022-10-16
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申请办理CMA计量认证人员要求
详细信息
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异地试验室是指公司下属从事试验测试工作、且主要试验工作场所不在公司本部的试验室。为保证异地试验室工作正常有序的开展，公司完善质量体系并对其进行管理。
20.2建立并实施程序
公司建立并实施《异地试验室管理程序》，用以管理异地试验室。
20.3职责
20.3.1公司总经理负责设置异地试验室，并对其总负责。
20.3.2异地试验室相关权限《异地试验室管理程序》3.1-3.4执行。
20.4管理要求
异地试验室的管理要求按《异地试验室管理程序》4.1-4.11执行。
20.5技术要求
异地试验室的管理要求按《异地试验室管理程序》4.12-4.19执行。
相关文件
QS/CX33-2009异地试验室管理程序
1.目的
确保检测工作的公正性和诚实性，坚持公司第三方公正性地位不受干扰，为客户提供公正、准确、科学的检测服务。
2.适用范围
适用于公司各项工作和所有人员。
3.职责
3.1
总经理对公司工作的公正性和诚实性负责。
3.2
质量负责人具体负责公正性和诚实性的监督、管理工作。
4.工作程序
4.1公司具有明确的法律地位，总经理是法定代表人，是公司的最高管理者，法人能对检测结果向客户承担法律责任。
4.2公司具有相对独立的建制，具有独立账号，可以对外行文，承接检测任务，发送检测报告，能够公正、独立、准确地开展检测工作，不受来自行政、商务和财务方面的干扰和不正当压力影响。
4.3
公司严格遵循评审准则要求，在检测工作中全面贯彻公司的质量方针，向所有客户提供同等的服务，保持判断的独立性和工作的诚实性，不参与任何损害公司判断独立性和检测诚信度的活动。
4.4
公司把公正性和诚实性放在公司工作的重要位置，全体人员必须严格执行。
4.5总经理对公司工作的公正性和诚实性负责；质量负责人具体负责公正性和诚实性的监督、管理工作；
4.6对违反公正性和诚实性的行为和人员，公司依性质严重程度的，严肃处理。
1.目的
规定了公司保密及保护所有权的工作对象、范围、职责和管理规范，以保守国家、企业机密，保护客户机密信息及所有权，维护客户权益。
2.适用范围
适用于公司保密和保护所有权的工作。凡涉及公司利益、涉及与公司工作业务有关的各方利益的事项，均在保密范围，包括：
a)与检测样品有关的技术资料、检测样品标识、检测原始记录；
b)客户要求保密的资料、信息；
c)公司需要保密的各类文件、资料、档案。
3.职责
3.1
质量负责人负责公司的保密和保护所有权工作，负责实施过程中的协调、监督、检查和处理。
3.2
办公室为负责保密工作的职能部门，对具体保密事项负责。
3.3
样品管理员对检测样品保密工作负责。
3.4
公司各级人员对本岗位保密工作负责。
4.工作程序
4.1
检测的控制
4.1.1公司如有抽样，抽样人员要严格保守抽样工作计划，抽样单、被抽样单位、被抽样品等相关机密。
4.1.2委托室负责接收样品，由委托室组织统一样品编号，样品的登记保管工作由样品管理员按《样品管理程序》进行。
4.1.3委托室下达检测任务，一律采用编号。
4.1.4检测工作结束后，按《检测报告管理程序》编制、审核、批准
检测报告后发送。发送前，任何人不得将检测结果对外泄漏。
4.2
保护客户机密及所有权
4.2.1客户联系工作、办理委托检测事宜等由办公室负责接待，接待工作只能在办公场所进行。
4.2.2客户提出要求保密的技术资料，如质量指标、试验数据等，在委托单中注明；使用人员要对使用资料保密。
4.2.3客户提出要求保密的技术资料及检测报告按《文件控制程序》、《档案和资料管理程序》及时分类、归档。
4.2.4客户到公司监视与其工作有关的操作时，应确保其他客户机密。
4.2.5客户需要邮寄检测报告时，在委托单中注明。办公室成员按照委托单上地址、姓名以特快专递或挂号信寄出，保存邮寄凭证以备查询。
4.2.6客户提出以电话、传真、电子邮件传递检测结果，在委托单注明，同时写明联系人、联系方式。办公室成员确定联系人和联系方式无误且符合保密条件后，再传递检测结果。传递后做好记录。
4.2.7办公室计算机由专人负责管理，要设定密码，防止泄密，按《计算机文件控制程序》进行。
4.2.8保护客户所有权，不利用、不泄漏客户资料，不从事与客户同类产品的开发、生产，严格执行《保证公正性和诚实性程序》。
4.3
公司内部保密管理
4.3.1外来人员由公司人员陪同，方可进入检测室。
4.3.2检测人员要坚守岗位，不得串岗，未经经理批准，不得从事工作范围以外的检测业务。
4.3.3发现泄密或可能泄密时，执行《纠正、预防措施及改进控制程序》。
4.3.5公司全体人员都必须遵守保密制度，对违反保密纪律者，视情节轻重给予批评教育、经济赔偿，直至行政处分。
5.相关文件
a)QS/CX022-2008样品管理程序
b)QS/CX025-2008检测报告管理程序
c)QS/CX004-2008文件控制程序
d)QS/CX003-2008档案资料管理程序
e)QS/CX006-2008计算机文件控制程序
f)QS/CX001-2008保证公正性和诚实性程序
1.目的
为保证公司检测工作过程处于控制状态，确
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