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民营经济
  • ·浙江民营资本“竞逐”体育产业的“奥运会”
  • 2006-11-09
  • “我省对民营资本进入体育产业这一块向来是放得很开的，很多方面都走在了全国的前列。”浙江省体育局法规产业处有关负责人对记者如是说。面对体育产业这块大蛋糕，我省活跃的民营资本其实一直没有闲着，一[查看详细]
  • ·民企文化“疾病缠身”为哪般?
  • 2006-11-09
  • 什么叫文化，简单的说，凡是与纯自然状态不同的东西都是文化。比如稻米本身不是文化，但种稻米的方法就涉及了文化。再比如鱼肉蛋菜本身不是文化，但以各种方法来烹调，就形成了所谓南北几大菜系的烹调文化[查看详细]
  • ·民营企业如何锻造自身企业文化？
  • 2006-11-09
  • 任何企业在创建、规划、发展过程中，或多或少的积淀一定的文化底蕴，这些文化底蕴融入企业家的个性性格和管理风格、处世原则、世界观、价值观、人生观等方方面面的内容。 　　特别是在市场经济环[查看详细]
  • ·“高福利”轮回到浙江民营企业
  • 2006-11-09
  •     当国企普遍摒弃“企业办社会”、“固定用工制”等做法的时候，在许多上规模的民企里，“办子弟学校”、“造职工宿舍”、“给保底工资”、“授予终身员工”等曾被视为[查看详细]
  • ·民企该如何科学地将HR外包？
  • 2006-11-09
  • 现在，人力资源外包，作为一种提高企业人才管理效率的形式逐渐流行，而且很受企业管理层和人力资源主管欢迎。据一家著名的人力资源咨询公司的市场调研显示：2003年全球市场人力资源外包服务额为120[查看详细]
  • ·余杭招商引资新亮点让跨国公司并购民企
  • 2006-11-09
  • 今年以来,余杭区着力改变招商方式,协助民企寻找跨国公司洽谈合作,积极推进“以民引外”“民外合壁”,促进产业升级、经济发展方式转变，成为当地招商引资工作的一个新亮点。 　　继芬兰斯凯菲尔并购[查看详细]
  • ·提升企业竞争力“高福利”轮回到浙江民企
  • 2006-11-09
  • 当国企普遍摒弃“企业办社会”、“固定用工制”等做法的时候，在许多上规模的民企里，“办子弟学校”、“造职工宿舍”、“给保底工资”、“授予终身员工”等曾被视为有损企业竞争力的做法，开始悄悄地“复[查看详细]
  • ·成就一桩“婚姻”民营企业突围之惑
  • 2006-11-09
  • A企业是内陆某地级市的一家民营企业，从事制水机产品生产和销售。其生产的产品相当于把大型制水系统小型化、终端化，机器通过管线与自来水管相接，自来水经过内部多道过滤程序，即可以生产出纯净水直接入[查看详细]
  • ·民营企业应对经济周期过冬术巧战不硬碰
  • 2006-11-09
  • 有人伤痕累累，有人安然无恙，有人却趁机做大——面对同样的政策环境，不同的人有着不同的生存哲学。“民企过冬术”呈现的是中国商人如何用中国式智慧来应对2004年的宏观调控的。 　　先活着，再发[查看详细]
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