肯达信提供:联系人电话:陈珍0755-89335156-603  13360525122:QQ:  2609029822总部设在深圳,在上海、中山、潮州、青岛、成都、南充、宁波、西安、苏州、长沙、沈阳、福州、台州、郑州等全国范围内设有十多家分支机构,最完善的服务网络覆盖全国,有近百名各类资深专家正活跃在全国各地为不同客户提供咨询、培训服务,是目前国内最为专业性咨询(顾问)机构之一。
所经营项目:一、体系认证咨询:
ISO20000、ISO14001、TS16949、OHSAS18001、ISO14064、QC080000(ROHS)、ISO9001、HOME  goods/COC  、PEFC、HACCP(ISO22000)、QS、ISO27001、TL9000、ISO13485、BRC、WRC、FLA、SA8000、FLA、  HOME  goods、WRAP、ETI、HOME  goods、CARB、CMMI、HOME  goods、GSV、GMPC、GMP。
二、专题培训项目: 
营销策划与培训、长期顾问服务、企业管理咨询、管理培训及职业技术职称资格考核培训。
三、客户验厂咨询服务:
从事:HOME  goods(沃尔玛)验厂、  HOME  goods(迪斯尼)  验厂、HASBRO孩子宝验厂、AVON雅芳验厂、K-Mart&Sears(西尔斯)验厂、LIDL验厂、LI&FUNG(利丰)验厂、HOME  goodsP(美泰)验厂、COSTCO(好又多)验厂、TESCO验厂、HOME  goods(塔吉特)验厂、LEVI’S(利惠)验厂、NIKE(耐克)验厂、HOME  goods验厂、COCA-COLA(可口可乐)验厂、JCPenney(杰西潘尼)验厂、MACY’S验厂、  IKEA(宜家)验厂、FMG验厂、ITS验厂、CSCC验厂、SGS验厂、BV验厂、STR验厂、HKQAA验厂、等客户验厂的专业化咨询) 
  ETI认证中不可小视的工资问题
一般企业在工资工时方面都严格的规定,在ETI验厂中有关于工资的标准,平时工厂要做好下面10点才能顺利通过ETI验厂。
 
1、准确记录所有工人的工作时间,不论他们是做什么工作,以何种方式计算工资,这也包括计件工人
 
2、透明的工资支付系统-这包括工人姓名,标准时间,加班小时和补贴,奖金扣款,实发工资等。
 
3、如实记录工资的发放情况(每月或半月)
 
4、按照劳动合同法签署劳动合同
 
5、(创建管理系统)确保定期更新劳动法律法规、最低工资变化以及行业工资制度
 
6、收集关于法定的社会保险、医疗福利等的书面文件。工人依法享有的福利必需清楚的在工资系统里和工人的工资条中体现
 
7、记录相关的信息,证明员工在法定假日和周末假日以及任何其他法定享有的假期有足够的休息,如产假和病假
 
8、记录相关的信息,显示工人离开工厂或者被解雇时工人得到了应得到的工资,包括押金
 
9、制定行动计划来增加工人工资、正确支付工人加班费和让工人享有法定福利
 
10、制定关于工人禁止强迫劳动的政策和流程,以确保工厂没有参加强迫劳动或从中牟利以及任何形式的强迫劳动。并承诺所有工人不分性 别、背景和其他均能得到他们的报酬。