江门英达思企业管理咨询有限公司

江门英达思公司联系人：付小姐，13555625802负责的体系有:ISO9001质量管理体系标准,ISO14001环境管理体系标准 ISO13485医疗器械体系标准 ISO22716化妆品体系标准 ISO/TS16949汽车体系标准 SA8000P社会责任标准 OHSAS18000职业健康与安全管理体系标准QC080000危害物质过程管理体系标准 HAPPC 危害分析重点控制程序 BSCI 迪斯尼反恐等社会责任，管理培训，内审员培训，进厂培训，公开培训等，我们服务的宗旨是从识别客户需求到实现客户满意，一丝不苟的为客户创造价值，共同探讨中国式企业与ISO国际标准有效结合之模式保证经英达思公司辅导的企业都能建立起“简单、明确、高效”的科学管理体系，并一次性通过认证机构的审核。
推行ISO9001认证选择咨询机构的必要性
企业在实施ISO9000族标准的过程中会遇到下面几个实际问题
   1）如何正确理解标准的要求；
   2）如何依据标准的要求识别公司的管理过程；
   3）如何依据标准的要求编制文件，编制多少文件；
   4）如何结合企业的实际达到标准的要求；
   5）如何有计划有步骤地完成整个实施过程；
   6）如何防止走弯路，减少人力、财力和物力的浪费，尽快达到标准的要求；
   7）如何开展公司的内部审核和公司的管理评审；
   8）如何达到审核的要求；
   9）如何正确选择审核机构；
   10）如何维持已建立的质量体系并实现不断改进。
  
   这些问题是任何一个实施ISO9000族标准的组织不可回避的实际问题，这些问题如果不能把握好会使实施工作费时、费力，造成很大浪费；甚至可能会使实施工作多年不果，反反复复，直至失败。据有关资料介绍，国外发达国家已获认证的组织中60%以上是通过聘请咨询机构指导完成实施工作的。有不少企业还聘请了常年顾问，使咨询活动延伸到质量体系的维护和改进阶段。企业选择咨询机构是可以帮助解决以上这些问题的。此外，为确保第三方认证的公证性，根据中国质量体系认证机构国家认可委员会有关规定，认证机构不向企业提供咨询服务

企业做OHSAS18001需要怎样的程序？ 
  对于不同的组织，由于其特性和原有基础的差异，建立体系的过程不会完全 相同，但总体而言，组织建立职业健康安全管理体系一般采取如下步骤：对于不同的组织，由于其特性和原有基础的差异，建立体系的过程不会完全相同，但总体而言，组织建立职业健康安全管理体系一般采取如下步骤： 
一、领导决策 
    组织建立体系需要领导者的决策，特别是最高管理者的决策。只有在最高管理者认识到 建立体系必要性的基础上，组织才有可能在其决策下开展这方面的工作。此外，体系的建立需要资源的投入。这就需要最高管理者对改善组织的职业健康安全行为作出承诺，从而使得体系的实施和运行得到充足的资源。 
二、成立工作组 
    当组织的最高管理者作出建立体系的决策后，首先要从组织上落实和保证决策的贯彻实 施。为此，组织通常需要成立一个工作组负责建立体系。 
    工作组成员一般来自组织内部的各个部门，他们将成为组织今后体系运行的骨干力量。 工作组组长最好是将来的管理者代表，或者是管理者代表之一。 
    根据组织的规模、管理水平及人员素质，工作组的规模可大可小，其成员可专职或兼职 ，工作组可以是一个独立的机构，也可挂靠在某个部门。 
三、人员培训 
    在工作组开展工作之前，工作组成员应接受有关体系的标准及相关知识的培训。同时， 未来拟承担组织内部的体系审核工作职责的内部审核人员，也要进行相应的培训。 
四、初始状态评审 
    初始状态评审是建立体系的基础。组织可建立一个评审组承担初始状态评审工作。 
    评审组可由组织的员工组成，也可聘请组织外部的咨询人员，或者两者兼而有之。 
    评审组应对组织过去和现在的职业健康安全信息、状态进行收集、调查和分析，识别和获取现有的适用于组织的职业健康安全法规和其他要求，执行危险源辨识和风险评价。这些结果将作为建立和评审组织的职业健康安全方针、制定目标和职业健康安全管理方案、确定体系的优先项以及编制体系文件和建立体系的基础。

江门英达思公司承诺：如不能一次性通过认证可全额退款。
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1.我们保证证书真实有效，国家任可在中国国家认监委的官方网站上可查询。
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