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延伸内容
详情介绍:深圳速运加盟公司为您解析现代物流人才的需求分析我国物流业的发展扩大了物流人才市场的需求,尤其是外资企业、合资企业以及国内500强企业的需求逐年增加。物流人才尤其是高级物流人才出现供不应求的局面。物流专业人才已被我国列入12类紧缺人才之-,物流人才短缺的问题已成为共识。据有关统计显示,我国物流人才中,物流规划人员、物流人员、物流研究人员、物流师资全面紧缺,深圳速运加盟公司为您解析目前最为抢手的物流人才是掌握现代经济贸易、运输与物流理论和技能、英语、国际贸易运输及物流经营型的人才。(1)现代物流人才主要集中的四个领域1)企业物流人才。目前我国从事物流的企业已经突破10000家,物流市场以每年30%的速度递增,由于企业包含面很广,尤其是制造业对物流人才有着大量的需求,例如许多知名制造企业纷纷斥巨资进军物流业,所以企业物流人才是物流人才中需求的-块。2)规划和咨询行业的物流人才。城市规划系统和企业物流系统的改造和完善,物流园区和配送中心的规划和设计,物流运输货场的规划,物流网络的合理布局等,都是投资巨大的系统工程,都需要复合型的高素质专业物流人才。3)国际化物流人才。深圳速运加盟公司为您解析全球采购与全球销售形成的庞大的国际物流系统,需要大量精通进出口贸易、海关业务、保险业务、仓储、采购系统、供应链等工作的国际物流人才。4)科研教学物流人才。我国物流发展起步较晚,物流理论和物流技术都相对落后,这就需要高度重视物流理论的研究和物流技术的推广。另外,我国物流人才的严重短缺还要求大力发展物流教育,需要高水平的物流科研和教学队伍作支撑。(2)现代物流人才的三个层次1)基层物流操作人才。这类人才主要从事具体的物流作业,如货物的上架、分拣、堆垛、包装、配送等,对他们的要求主要是操作能力的训练、吃苦耐劳精神的加强和企业文化意识的培养。但随着先进机械设备和信息技术在现代物流中的应用和推广,对物流操作人才的能力也提出了更高的要求。2)中层物流人才。深圳速运加盟公司为您解析这类人才主要对物流运作的某-部门进行,他们必须熟悉自身从事的物流环节的运营,使本环节的物流工作进行得更有效、更合理,此外还要有整个物流大系统的理念,并协调配合相关部门,使整个物流系统合理化、科学化。因此,中层物流人才应掌握物流基础理论、物流、经济、决策分析、外语及法律法规等方面的知识。3)高层物流人才。缺少物流人才和技术力量是我国物流业发展滞后的-个重要原因。高级物流人才要求从业人员知识面广,有较强的战略判断和把握能力,能敏锐地发现市场的变化,对物流的各个环节进行宏观调控。
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