深圳创思维企业管理技术服务有限公司

   深圳市创思维企业技术服务有限公司是集设计开发，生产销售一体的现代化，专业化，规模化的有名企业。企业拥有一支高技术及凝聚力强的设计团队，生产，队伍，并聘请了经济学教授作为企业顾问，为打造世界品牌—创思维认-证GSV反恐验厂提供了保障。旗下walmart验厂、Lowe’s验厂等产品深受客户喜爱。

   深圳市创思维企业技术服务有限公司凭借雄厚的技术和资金实力与各界朋友携手合作，不仅在ICTI认-证的生产及销售走自主创新之路，在创思维认-证服务方面更是追求高品质。同时，创思维为客户提供更满意的售中与售后服务，解除客户的后顾之忧。 延伸拓展 产品详情：1、符合法令及工作时间；2、禁止强制劳动；3、禁止聘用童工；4、禁止滋扰或虐待劳工；5、符合工作时间规定；6、禁止歧视；7、符合健康安全规定标准验厂辅导；8、保障结社自由及集体谈判；9、符合环境要求；10、符合海关规定；11、符合安全规定。通过Wrap认-证的好处：1、满足客户强制性要求；2、取得WRAP咨询证书，减少COC验厂；3、尊重员工生命，提升企业形象；4、改善现有社会责任；5、增进企业竞争能力；6、增强企业凝聚力，实现劳资双方双赢的局面；7、改善与工会及相关利害相关者关系验厂辅导；8、针对事故和损失制定具成本效益的预防措施；9、暴露于工作地点危险因素的情况得以减轻；10、顺应国际趋势，追求企业永续经营；11、质量、环境及社会责任系统的全面整合。WRAP验厂工厂实施原则：公司将提供公平合理的工作机会，在决定聘用、报酬、培训机会、升职、解聘等事务时完全根据个人的工作能力和工作需要而作出决定，不因为种族、社会阶级、国籍、宗教、残疾、性别、性别取向、工会会员资格、政治关系或年龄等方面的原因采取歧视行为。公司不会侵犯工人的基本人权和尊严，不会允许强迫性、威胁性、凌辱性或剥削性的侵犯行为，包括姿势、语言和实际的接触。CSW创思维公司讲述实施细则：1、为配合原则七的实施，公司根据《宪法第4条规定：中华人民共和国民族一律平等。国家保障各少数民族的合法权利和利益，维护和发展各民族的平等、团结、互助关系。禁止对任何民族的歧视和压迫，禁止破坏民族团结和制造民族分裂的行为。由公司办公室负责制订和推行公司禁止歧视的政策，如《公司依法用工公开声明书2、为配合原则七的实施，公司根据《中华人民共和国劳动法（1994）第12条规定：劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。第13条规定：妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。

   创思维坚持与时俱进，倡导以服务为本，以诚信为本，以人为本的经营理念。公司秉承顾客至上，锐意进取的经营理念，坚持客户优先的原则为广大客户提供优质的工厂认-证、好市多验厂x1de701n、塔吉特验厂服务。欢迎来电垂询：-，或访问公司官网：