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[供应]拓展培训教育

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产品品牌：龙翔·未来星海
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更新日期：2018-04-11 16:37:44
有效期至：2019-04-11
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拓展培训教育详细信息

1、您的企业团队石头存在以下几方面的问题：

随大流，持观望态度，对工作不积极；

员工总是抱有“做得多，错的多”的心态和想法；

对责任交叉的工作能推则推，对职责之外的工作漠不关心；

公司需要扩充，没有担当的人可用；

团队氛围死气沉沉，氛围互相感染；

“事不关己，高高挂起”，出现问题互相推诿；

对个人利益得失斤斤计较；

员工在公司找不到归属感，工作没有激情；

······

2、具体体验、抽象概括、烦死观察、主动实践，这四个步骤构成了一个学习循环的模式。通过这种培训模式，使团队成员在体验式教学中与他们实际生活模拟相结合，以此来挖掘潜能、点燃激情，并把激情根植于内心，使之用于工作的开展，并能提高质量和效率。运用“体验-分享-总结-应用”的循环培训模式，来达到挑战自我、熔炼团队、陶冶情操和完善品格的拓展效果。这就是拓展教育的意义。

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