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云南省人力资源师考试培训|云南省人力资源师考试培训学校

013年人力资源管理师考试报名及培训招生简章

云南教育培训网：www.yncgedu.cn

2013年报名截止日期：2013年上半年：4月6日止。

   
 随着企业人才竞争日益激烈，人力资源管理工作越显重要。有志于从事人力资源管理的人越来越多，人力资源管理人员已成为目前职场上的热门职业。国家职业资格证书推出不久，更广受业内人士的认可和欢迎，被誉为"含金量高、发展势头最好的证书之一"。一项薪酬调查显示，目前大集团公司人力资源部门的月薪，总监一般为1万元至15万元或高达两万元；人力资源管理师一般在12万元左右，最高不超过15万元，最低不少于8000元；薪酬经理、招聘经理为6000元至12万元之间。

 
 根据国家劳动保障部职业技能鉴定中心《关于做好2006年度国家职业资格统一鉴定考试工作的通知》（劳社鉴发[2003]36号文）文件的精神，为大力拓展新时期新领域的职业资格鉴定工作，实施职业资格证书制度，确保考核质量，结合我省实际，现将做好2006年企业人力资源管理人员职业资格全国统一鉴定考试工作的有关事宜通知如下：

   一、鉴定方式：

 
 职业资格鉴定分理论考试和技能操作考核两个部分，理论知识考试采用闭卷笔试方式，专业技能考核按照各等级技能需要进行，其方式主要为小组讨论和情景测试。其中理论知识考试与技能考核均采用百分制，成绩60分以上为合格；人力资源管理师、高级人力资源管理师考核还需进行综合评审。理论知识考试时间为90分钟；技能考核时间人力资源管理员及助理管理师为60分钟，管理师为90分钟。

   二、申报条件：

    1、助理人力资源管理师（三级）：具备大专以上学历，或大专本科在校生

    2、人力资源管理师（二级）：具备以下条件之一可报考

◆ 取得助理人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经人力资源管理师培训达到标准课时；

◆ 具备本专业或相关专业专科学历，连续从事本职业工作7年以上，经人力资源管理师培训达到标准课时；

◆ 具备本专业或相关专业本科学历，连续从事本职业工作3年以上，经人力资源管理师培训达到标准课时；

◆ 取得本专业或相关专业硕士研究生学历，连续从事本职业工作1年以上，经助理人力资源管理师培训达到标准课时；

◆ 取得本专业或相关专业博士研究生学历，经人力资源管理师培训达到标准课时。

 
 三、证书颁发：企业人力资源管理人员国家职业资格证书统一由本省职业技能鉴定指导中心经办，经国家劳动和社会保障部核准颁发。

四、全国独一无二的培训师资阵容：      

◆◆培训课程模块：
《基础知识》《人力资源规划》《招聘与配置》《培训与开发》《绩效管理》《薪酬福利管理》《劳动关系管理》《劳动法规与常用法律》《职业道德与案例分析》以及考前《试题分析与串讲》；

 五、考试安排【请登录：www.yncgedu.cn查看】

六、报考及培训安排【请登录：www.yncgedu.cn查看】


七、报名所需材料：报考时请备3张2寸，3张1寸红色近期免冠近照、身份证与学历证书复印件各1份。填写《职业资格培训和考试报名登记表》。

八、开课时间：2013年3月24日（周末班）

咨询电话：0871—65359098  68023567  13378712758
 13378711518（李老师）

传真电话：0871—65322798  13577062118（朱老师）

报名地址：昆明市东风西路494号昆房写字楼附楼F202办公室

（昆明市一二一大街与东风西路红绿灯交叉路口人行天桥旁）